为进一步激发本网通讯员的投稿热情，使本网站内容更加丰富，更好地为社会和网民服务，让昌乐信息港真正起到连接政府和网民的桥梁作用，现将通讯员奖励实施办法予以调整：

    要求：

    1、作为昌乐信息港正式通讯员，有义务配合网站做好宣传报道工作，积极维护本网站的形象和声誉。
    2、通讯员要不断培养新闻敏感性，及时收集新闻线索。在主动报道所在单位新闻的同时，多采写具有一定社会影响力和热点的社会性、民生类新闻稿件（含图片尤佳）。
    3、保持与网站联系，交流信息，配合开展工作，对网站的工作提出意见和建议。
    4、积极参加网站组织的各项活动。
    5、通讯员所采写的新闻稿件要确保其真实性、准确性、客观性。
    6、通讯员的稿件，本网站有权根据需要做修改和删减。

    激励措施：

    1、通讯员稿件享有网站优先刊用权，在本网站发表的稿件计酬以社会性民生类新闻为主，每条稿酬由20元到200元不等，对宣传本单位、部门、企业的稿件发表将不再付稿酬。
    2、网站每年对通讯员工作采取积分制办法进行考核和奖励，每月将已采用稿件进行评选。300字以内每篇计1分，600字以内每篇计2分；800字以上每篇计3分，不重复计分。配图片稿件，在原分值的基础上，每篇加1分。刊登在头版头条的稿件，在原分值基础上加2分。
   3、按照通讯员全年积分及综合表现，每年度评选“十佳通讯员”和“优秀通讯员”予以表彰和奖励，并在“通讯员之家”发布获奖名单。
    4、每月设立“通讯员明星”，本网将以其个人图片和个人简介方式推荐在“通讯员之家”，并给予物质奖励和加分。另每月设立“好标题”“好新闻”，在原有发表得分参数的基础上再加2分。评选出的各类奖项将在本网公布。
    5、稿费按月支取，具体支取时间在信息港首页和“本站公告”定期公布。
    6、信息港通讯员都是本网VIP会员，将优先参加本网站组织的各项活动。
    7、信息港将不定期举办网络宣传基本常识、突发事件网络舆论引导技巧等知识培训。

    投稿方式：

    接收稿件的电子信箱为wfclxx@163.com

昌乐信息港　　　　　　　　　　　
2010年4月22日